本报讯 (记者辛瑞玲)龙湖区积极实施“强师兴教”工程，大力加强教师队伍建设，优化人才发展环境，加大人才激励力度，激发专业技术人才队伍的积极性和创造性，充分发挥优秀人才在教育优质化发展中的引领和示范带头作用。

  龙湖区政府出台《龙湖区名师工程实施办法》，通过自下而上逐级推荐、专家评审、好中选优的办法，在教育系统中开展评选名师活动，每两年评选一批名教师培养对象，并给予每人5万元的教研、科研经费。鼓励教师队伍自我提升，自我发展，为办人民满意教育奉献青春和智慧。名师辈出，推动了龙湖教育上新台阶。在今年10月举行的第五届广东省中小学班主任专业能力大赛上，龙湖区选手代表汕头市参赛夺得“双魁”，林百欣中学的韩思敏老师夺得高中组一等奖和成长故事、情景答辩2个单项一等奖，龙湖实验中学赵薇老师夺得初中组综合一等奖，充分展示了汕头市班主任老师的精神风貌和专业风采。

  龙湖教育局通过多方面着力培育教师的专业化精神，让教师在专业化道路上越走越宽广。依托各学科中心组，打造全区教研教学实践平台，让各校教师主动参与其中，营造了浓厚的教育科学研究的氛围。同时，青年教师基本功比赛成为常态，这也是促进青年教师成长的一个好途径。在每次基本功比赛中，区教育局和各学校认真组织，教师们主动参战，把每次比赛当作全区教师实践能力的大操练。在今年举办的龙湖区第九届青年教师单项教学技能基本功比赛中，250多名选手参加了本次15个学科的比赛，使比赛成为一次对教师的专业技能和先进教学理念的综合考察。在2013年全省初中物理教研交流活动中，世贸实验学校物理教研组获得“示范教研组”荣誉称号。据不完全统计，一年来，各学校获得教学、教研、科技、艺术、体育、班主任技能以及学术论文等奖项380个，其中国家奖2项、省级奖99项、市级奖270项，在这些奖项中团体奖95个，个人奖285个。

  近年来，龙湖区新招录一批优秀青年教师，这些高层次、高学历的青年教师分布在城乡高中、初中、小学等学校，在不同学科、不同岗位上发挥了积极作用，充实了龙湖教育师资队伍。区委、区政府关心教师的工作和生活，积极提高教师待遇。区教育局通过召开外省籍教师、军属教师、研究生学历教师等各种类型的座谈会，倾听教师们对龙湖教育发展的建议，勉励教师们争当“四有”教师，不断学习，开拓创新，在实践中努力提高综合素养，争当教育事业排头兵，为振兴汕头教育奉献青春和力量。