本报讯 （记者 郑健） 为全面贯彻落实党的十八大提出的关于全面提高党的建设科学化水平的要求，进一步深化农村社会管理“信号灯”工程和党员社区服务积分制两个纳入省级库“书记项目”的实施，推动全区组织工作的深入开展，日前，湘桥区委组织部有关负责人率领该区组织系统20多名干部，前往惠州市惠城区、博罗县和陆丰市等地的党建工作示范点参观学习。

　　在为期四天的参观学习中，参观学习团成员通过现场参观、召开座谈会等方式，了解掌握各地在基层党建方面好的做法和经验。惠州、陆丰两市干部敢于担当的精神、干事创业的激情、卓有成效的改革、社会管理的规范、发展思路的清晰给大家留下了深刻的印象。尤其是惠城区大力推行的“四民主工作法”、博罗县培养选拔年轻干部的激励机制等，更是令大家深受启发，纷纷表示此行开拓了视野，学习了先进经验，看到了自身发展与先进地区的差距，也更加明确了今后发展的方向。

　　湘桥区委组织部有关负责人告诉记者，他们将深入贯彻落实党的十八大精神，结合此次在先进地区学习到的经验做法，教育引导党员干部转变思想观念，增强加快发展信心，以良好的精神状态服务好全区工作大局；将继续擦亮全省提高选人用人公信度示范区这一招牌，不断探索竞争性选拔年轻干部工作的新形式、新举措，激发干部队伍活力；将以农村社会管理“信号灯”工程、党员社区服务积分制两个被列入省级项目库的抓基层党建创新“书记项目”为载体，强化精品意识，不断深化全区基层组织建设工作。与此同时，将着力学习推广惠州市的“四民主工作法”，加强农村事务的民主管理；完善村党支部书记管理制度，建立健全村干部激励机制；充分发挥党代表工作室作用，密切党群干群关系；积极探索创新一套适合区情民意的方法制度，力推基层组织建设各项工作走上规范化、制度化的轨道。